Margret Cornelissen

Talent: ondersteunen

Ik geloof in de talenten en krachten van ieder mens en dat eenieder van ons beschikt over meer talent dan we zelf weten. Ik geloof ook dat het essentieel is dat medewerkers meer NAAST en SAMEN met hun leidinggevende gaan werken (i.p.v. vooral alleen VOOR hun leidinggevende te werken). Ik sta ten dienste van medewerkers en organisaties die hier ook in geloven en eraan toe zijn om dit te ontdekken en een volgende stap in hun persoonlijke ontwikkeling willen zetten.

Tijdens mijn trainingen en coaching staat de medewerker altijd centraal. We gaan een gelijkwaardige samenwerking aan waarbij de medewerker zelf de verantwoording neemt voor zijn leerproces. Mijn rol daarin is ondersteunen, motiveren, enthousiasmeren en begeleiden. Ik ben open, helder, energiek, confronterend, humoristisch en praktisch.

Vanuit en met energie creëer ik een veilige omgeving waar mensen zich vrij en uitgedaagd voelen om in beweging te komen en het beste uit zichzelf en hun omgeving te halen. Hierdoor staan medewerkers sterker en krachtiger in het leven en werk, hebben een beter contact met zichzelf en hun omgeving.  Ze ervaren meer rust, zelfvertrouwen en energie en stralen dit ook uit naar hun omgeving. Voor een organisatie betekent dit meer gemotiveerde mensen en teams die zelfstandiger met plezier en energie werken en trots zijn op hetgeen ze in hun werk doen. Alleen en als team.